サービス概要
HR OnBoardは、毎月のアンケートによってメンバーの「離職リスク」が可視化できるWebツールです。
「入社1年以内の方の入社後の定着・活躍支援」を主な目的としており、配信するアンケートは離職リスクを洗い出すために考案されております。
また、エン・ジャパンの人材定着ナレッジ＆HRテクノロジーに基づき、離職のリスクが高い社員への適切な対策について回答結果を踏まえてお知らせします。
☆HR OnBoardに込めた想い～早期離職はもっと減らせる。入社後フォローの「新常識」をつくれ
☆HR OnBoardデータを基にした入社後活躍についての調査結果
サービス利用の流れ
登録されたメンバーに自動で毎月初旬に3問ずつ、最大12ヶ月アンケートが配信されます。
メンバーは、チャットアプリの感覚でアンケートにスタンプで回答します。
回答結果をもとに、弊社独自のノウハウから入社者の状態を表すお天気マークを算出します。フォローが必要な社員の優先順位をつけることができます。
コンディションと連動した推奨アクションも提示されますので、「一人ひとりに対しどのようにフォローしたらよいか」までHR OnBoard内で確認できます。
プランについて
フリープラン・・・初回のメンバー３名までは無料でご利用いただけます。
追加プラン・・・お申込が必要です。問い合わせフォームよりご連絡ください。
☆エンサービスを使って採用決定したメンバーは無料です←クリック
導入事例について
活用いただいている企業様のインタビューを公開しています。